Bravo

Isolit-Bravo, spol. s r.o. se sídlem v Jablonném nad Orlicí je česká, dynamicky rostoucí společnost, která se specializuje na vývoj, výrobu a distribuci výrobků v několika průmyslových segmentech. Mezi hlavní oblasti naší činnosti patří nástrojárna, lisovna plastů, kovovýroba (včetně výroby plotů a zábradlí), výroba a montáž motúček, prodej domácích elektrospotřebičů pod vlastní značkou BRAVO, a poskytování služeb v oblasti vaření a rozvozu jídel pod značkou Jablonský Gurmán. Naše firma se rovněž věnuje kamionové dopravě.

Naší širokou zákaznickou základnou jsou nejen firmy z automobilového průmyslu, ale i z jiných odvětví. Dále poskytujeme produkty a služby pro majitele rodinných domů, farem a další individuální zákazníky. Každý pracovní den připravujeme až 1800 kvalitních jídel pro strávníky v okolí.

S více než 300 až 350 zaměstnanci dosahujeme ročního obratu přes 1 miliardu korun. Kromě toho se naše společnost aktivně podílí na dobročinných aktivitách, přičemž v roce 2024 plánujeme přispět částkou cca 12 milionů Kč.

Strategie, vize a politika společnosti

Isolit-Bravo je renomovaná česká firma, která se etablovala jako stabilní dodavatel kvalitních výrobků pro renomované globální značky v oblasti automobilového, elektrotechnického a spotřebního průmyslu. Kromě toho rozvíjíme vlastní výrobní program pod značkou Bravo.

Naší strategii stavíme na pevných základech „Kontextu organizace“ a „Politiky kvality“, přičemž naše hlavní filozofie zní „STÁLE VPŘED“.

Vize

Naší vizí je být stabilním a spolehlivým dodavatelem kvalitních výrobků v oblastech vstřikování plastů, lisování termosetů, výroby vstřikovacích forem, speciálních přípravků a nástrojů. Cílem je etablovat se také jako významný český výrobce ve zdravotnickém průmyslu. Naším mottem je vyrábět výrobky, které budou mít takovou kvalitu, že se stanou dědictvím z pokolení na pokolení. Věříme v dlouhodobou kvalitu a inovace, které nás posouvají k vysoce spolehlivým a technologicky pokročilým produktům.

Současně s tím se jasně vymezuje naše podpora Ukrajině, kterou vyjadřujeme jak morálně, věcně, tak i finančně.

Péče o zákazníka a spolupracovníka

Spokojenost našich zákazníků je pro nás klíčová. Snažíme se plnit jejich specifické požadavky na nejvyšší úrovni a implementovat je ve všech procesech firmy. K dosažení tohoto cíle jsou nezbytní naši kvalitní spolupracovníci, o které se staráme, poskytujeme jim stabilní pracovní podmínky a rozvíjíme jejich dovednosti. Věnujeme se analýze rizik, abychom minimalizovali potenciální problémy a zajistili vysokou kvalitu našich produktů a služeb.

Řízení, výkon a etika

Dosahování naší vize a cílů není možné bez odpovědného řízení a udržování vysokého výkonu ve všech procesech. Důraz klademe na etiku a transparentnost v našem podnikání: nekrademe, platíme daně, nezneužíváme dotace a vyvarujeme se korupce. Podporujeme spravedlnost, rovnost a etiku, a to jak v našem pracovním prostředí, tak v celkovém fungování firmy.

Environmentální odpovědnost a pracovní prostředí

Jsme odpovědní k životnímu prostředí a plně se řídíme zákonnými normami a ekologickými standardy. Na našich pracovištích dbáme na čistotu, ochranu životního prostředí a vytváření příjemného pracovního prostředí pro naše zaměstnance. Věříme v rovnováhu mezi kvalitním pracovním výkonem a dodržováním etických a ekologických norem.

Důraz na okolí a potřebné

Pečujeme o naše okolí a aktivně přispíváme k jeho rozvoji. Podporujeme kulturní a historické hodnoty a nadstandardně přispíváme na dobročinnost. Naše podpora není omezena pouze na Českou republiku, ale rozprostírá se i do dalších částí světa, kde je pomoc potřeba.

Hlavní motto:

„Isolit-Bravo zná potřeby a požadavky svých zákazníků a okolí, ve kterém působí, a tyto v nejvyšší možné míře plní.“

Politika kvality

Politika kvality vychází z firemní strategie a je zaměřena na dosažení následujících cílů:

1. Vztah k zákazníkům: Zákazníci jsou pro nás klíčoví. Musíme znát jejich potřeby a plnit je s maximální pečlivostí, s cílem dosáhnout nulové chybovosti ve všech procesech.

2. Vztah k dodavatelům: Budujeme dlouhodobé a vzájemně prospěšné vztahy s našimi dodavateli. Usilujeme o transparentnost a vzájemný respekt.

3. Vztah ke spolupracovníkům: Naši zaměstnanci jsou základem našeho úspěchu. Zaměřujeme se na vytváření prostředí, které podporuje jejich osobní i profesní růst. Naše mzdy jsou o 20 % nad průměrem Pardubického kraje, čímž podporujeme motivaci a spokojenost našich pracovníků.

4. Procesní přístup a systémové řízení: Kvalita je výsledkem dobře řízených procesů. Snažíme se identifikovat a efektivně řídit všechny související procesy, aby byl každý krok v procesu přínosný.

5. Neustálé zlepšování: Usilujeme o neustálé zlepšování a neustálé posouvání hranic kvalitativních standardů. Uvědomujeme si, že stagnace znamená krok zpět.

6. Přístup k rozhodování na základě faktů: Naše rozhodování je vždy založeno na analýze dat a informací. Snažíme se zajistit, aby včas a ve správné kvalitě byly dostupné potřebné informace pro rozhodování. Jsme orientováni na činy a ne na slova.

Závazek vedení společnostiVedení společnosti se zavazuje k dodržování zásad uvedených v této politice, plnění požadavků legislativy a neustálému zlepšování systému managementu kvality, s cílem být trvale špičkovým a atraktivním zaměstnavatelem.